Первый документ, с которым знакомятся наемные работники, устраиваясь на работу – это должностная инструкция, которая определяет круг обязанностей, как наемного работника, так и работодателя. Должностные инструкции разрабатываются не под конкретное наемное лицо, а под определенную профессию, которая зарегистрирована в классификаторе существующих профессий. Поэтому должностные инструкции, прежде всего, нормативно считаются правовым документом, который определяет круг обязанностей и прав, степень ответственности возложенной на соответствующую должность, правила приема и увольнения, замещения. Применяя должностные инструкции в организации производственного процесса, позволяют работодателю четко и эффективно организовать деятельность предприятия, так как участие каждого работника четко определено. Должностные инструкции утверждаются работодателем и подписываются наемным работником. С этого момента они определяют отношения между ними. Работнику они дают чувство стабильности и защищенности, а работодателю облегчают работу по управлению персоналом. Исходя из выше сказанного, должностные инструкции должные содержать следующую информацию - общие положение, в котором определены квалификационные требования к данной должности, что необходимо знать и уметь, занимая эту должность. Второе – это перечень работ, которые выполняет наемный работник, находясь на этой должности. Затем идут его права, которые он может отстаивать и требовать от работодателя. Последний пункт – это ответственность, которую несет работник при выполнении своих обязанностей. Применение должностных инструкций, как видно, в одинаковой степени важны как для наемного работника, так и для работодателя, помогая в решении проблем, которые могут возникнуть в процессе трудовой деятельности.

Должностная инструкция счетовода

Примерная форма

УТВЕРЖДАЮ

___________________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ________________________
предприятия и т.п., его (директор или иное должностное
организационно-правовая форма) лицо, уполномоченное утверждать
должностную инструкцию)

" " ____________ 20__г.

м.п.

Должностная инструкция
счетовода
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)

" " ______________ 20__г. N_________

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.


I. Общие положения

1.1. Счетовод относится к категории технических исполнителей.
1.2. На должность счетовода назначается лицо, имеющее начальное
профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы,
или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по
установленной программе, без предъявления требований к стажу работы.
1.3. Назначение на должность счетовода и освобождение от нее
производится приказом директора предприятия.
1.4. Счетовод должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и
нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся анализа и
учета хозяйственно-финансовой и производственной деятельности
организации;
- основы организации бухгалтерского учета;
- формы первичных документов по участкам учета, правила их
заполнения;
- порядок выполнения расчетов и составления отчетности;
- правила эксплуатации вычислительной техники;
- основы организации труда;
- законодательство о труде Российской Федерации;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда;
- _________________________________________________________________.
1.5. Во время отсутствия счетовода (отпуск, болезнь и пр.) его
обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора предприятия,
которое несет ответственность за надлежащее их исполнение.
1.6. ______________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

Счетовод:
2.1. Выполняет под непосредственным руководством бухгалтера работу
по заполнению учетных регистров и таблиц на основании данных первичных
документов (требований на материалы, нарядов на сдельные работы и др.).
2.3. Осуществляет регистрацию бухгалтерских проводок и разноску их
по счетам.
2.4. Производит несложные расчеты по отдельным участкам
бухгалтерского учета.
2.4. Принимает и контролирует правильность оформления первичных
документов, подготавливает их к счетной обработке, а также для
составления установленной бухгалтерской отчетности.
2.5. Участвует в осуществлении мероприятий, направленных на
укрепление хозяйственного расчета.
2.6. Выполняет отдельные служебные поручения своего
непосредственного руководителя.
2.7. ______________________________________________________________.

III. Права

Счетовод имеет право:
4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
4.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с
обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного
руководителя у подразделений и специалистов предприятия информацию и
документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность

Счетовод несет ответственность:
5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности
правонарушения - в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_____________________________.
номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

" " _____________ 20__г.

СОГЛАСОВАНО:

Начальник юридического отдела

(инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)

" " ________________ 20__г.

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

" " _____________ 20__г.

Версия для печати
Количество просмотров: 6067



Что ещё смотрели люди, читавшие данную статью:
Должностная инструкция страхового агента [2626]
Должностная инструкция специалиста по организации и проведению конкурсов (торгов) на закупку продукции для государственных нужд [4796]
должностная инструкция садовника [13445]
должностная инструкция снабженца [16133]
Должностная инструкция синхронного переводчика [4301]

Должностная инструкция счетовода